Objetivos e Metas
Planejamento anual DSST
(Período: JUL/2022 até JUL/2023)
– Emitir Análises de Acidente a partir dos comunicados recebidos via Sistema SPA;
– Contribuir com análises e ajuntamento de informações necessárias para o andamento dos Perfis Psicográficos Previdenciários, seguindo determinações via processos administrativos originados de Mandado de Injunção;
– Emitir Relatórios de Segurança do Trabalho referente aos riscos percebidos através de visitas aos setores ou após recebimento de Comunicado de Risco, com formulário constante na página de DSST e disponível à toda a comunidade Universitária;
– Apoio técnico aos pedidos de caráter contributivo oriundos da universidade ou dos órgãos partícipes do Sistema SIASS, assim chamados por não comporem as atividades rotineiras da divisão;
– Atualização dos Laudos Ambientais emitidos antes das novas recomendações constantes na ON 04/MOPG/2017 e mais recentemente a IN 15/SGP/ME/2022 e a implantação de um sistema que identifique cada servidor recebedor de adicional ocupacional por discriminada emissão de Laudo Individual. Com vistas também à facilitar o acompanhamento médico periódico deste grupo de servidores;
– Capacitar nossos profissionais segundo as novas recomendações do Corpo de Bombeiros com o objetivo de criação de brigadas de incêndio nos campi, bem como ministrar cursos de combate à incêndio à comunidade universitária;
– Contribuir para a finalização do processo de contratação da medição privada dos químicos utilizados por servidores em funções laboratoriais e afins;
– Contribuir com a Procuradoria Federal junto à UFSC nos formatos: Elaboração de subsídios, Participação de perícias judiciais e Manifestação como assistente técnico.
– Instituir o mês de Julho de 2023 para a publicação das metas e resultados alcançados neste detalhamento e da emissão das novas metas para o período JUL/2023 até JUL/2024.